Chat with us, powered by LiveChat
Conclusion Mission Critical zoekt

Mission critical engineer

Solliciteer direct Informatie over het sollicitatieproces
  • Gepubliceerd17/10/2019
  • ErvaringMedior
  • Uren p/w 36 - 40 uur
  • Locatie Utrecht

Mission critical engineer

Even opletten mission critical engineer. Bij Conclusion Mission Critical krijg je een baan met inhoud. Werk dat ertoe doet, zoals het:

•    Beheren van bedrijfskritische omgevingen.
•    Verbeteren van kritische applicatiestacks bij opdrachtgevers. 
•    Vlekkeloos laten verlopen van releases.
Hoe dit er concreet uitziet? Net op je werk aangekomen is het chaos. Het openbaar vervoer in Nederland heeft namelijk soms last van storingen. Ben jij blij dat je met de auto bent. Dat betekent niet dat je dit probleem naast je neer kunt leggen. ProRail en NS zijn belangrijke klanten van ons en zij rekenen op jou als mission critical engineer. Je zorgt ervoor dat de reparaties veilig uitgevoerd kunnen worden en dat reizigers tijdig geïnformeerd worden. Dat doe je vanuit een DevOps aanpak en met continuous integration, delivery en deployment in het achterhoofd. Van nature houd jij dus ook wel van een uitdaging. Net voordat de spits begint, is alles weer op orde en kun jij voor de files uit naar huis. Zo ben jij van betekenis. 
 

Onze Identiteit

Conclusion Mission Critical ontwerpt, implementeert en beheert missie-kritische applicaties, waar beschikbaarheid en veiligheid van (levens)belang zijn. Denk aan het operationele beheer van bedrijfsapplicaties of de beschikbaarheid van reisinformatie. We werken met een unieke combinatie van A-labelproducten, open source nichespelers en zelfontwikkelde software. Daarbij volgen we scherp de laatste IT-trends en maken voor onze klanten nauwkeurig de vertaalslag naar hun business. In onze aanpak doet de mens niet onder voor de organisatie en de techniek. Precies zo maken wij het verschil.

We pakken het bij Conclusion net even anders aan. Met meer dan 25 bedrijven in 1 ecosysteem en met ruim 1.750 collega’s verbeteren we met technologische oplossingen kritische bedrijfsprocessen van onze klanten. We werken samen als het kan en hebben op het juiste moment, de juiste mensen aan tafel. Experts in hun vakgebied, die elkaar aanvullen, scherp houden en uitdagingen vanuit verschillende perspectieven bekijken. Daar zit onze kracht. Lef en ondernemerschap helpen ons hierin. Met af en toe het nodige vuurwerk onderling, bereiken we het beste resultaat. Dat is onze aanpak. Ook de jouwe? Dan zit je als mission critical engineer goed bij Conclusion Mission Critical in Utrecht.
 

Jou missen we nog

Jij bent te herkennen aan je zelfstandigheid en je gevoel voor oorzaak en gevolg.

Vinden mensen je zelfverzekerd? Of juist verlegen? Mag allebei, want verschil moet er zijn. Voor deze functie ben je vooral dienstverlenend en klantgericht. Anderen zijn er al genoeg, dus blijf vooral lekker jezelf. Dat is alles wat we vragen. Alhoewel, als mission critical engineer heb je natuurlijk verstand van zaken, waaronder:

•    Kennis op het gebied van enterprise IT.
•    Ervaring met het ontwerpen en bouwen van hoogwaardige, robuuste infrastructuren. 

Voor deze functie heb je minimaal hbo- werk- en -denkniveau. Én ben je bereid je te verdiepen in de technology stack van Conclusion. 

Waardering voor je werk

In deze rol krijg je een contract voor minimaal 32 uur per week. Omdat wij erop vertrouwen dat jij uitblinkt als mission critical engineer bieden we daarbovenop (op basis van een fulltime dienstverband):

•    Een salaris dat past bij je kennis en ervaring. 
•    Een stand-by vergoeding en bonusregeling. 
•    Direct een vast contract. 
•    Een leaseauto, telefoon en laptop. 
•    Veel mogelijkheden om kennis uit te bouwen via cursussen, trainingen en opleidingen.
•    Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden. 

Trek je conclusie en solliciteer

Benieuwd naar andere projecten die nu lopen? Ik, Jim Kuijs, recruiter, kan je er alles over vertellen. Je bereikt me via 06 559 304 60 en jkuijs@conclusion.nl. Liever inhoudelijk sparren met een aanstaande collega? Ik breng je graag in contact! Wij zijn altijd op zoek naar goede kandidaten vandaar dat de vacature open blijft staan. Solliciteer je direct en heb je het juiste profiel, dan maken we snel een afspraak op een moment dat het jou uitkomt. Een pre employment screening maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Terug naar vacatureoverzicht
  • Deel via
x

SOLLICITATIEPROCEDURE BIJ CONCLUSION

Wij nodigen je van harte uit om met Conclusion in gesprek te gaan en samen jouw talenten en mogelijkheden te ontdekken!

KENNISMAKEN EN MATCHEN

Sluit je CV aan bij één van onze vacatures? Stuur dan je curriculum vitae en motivatie via de sollicitatiebutton naar één van onze recruiters. Je kunt ook een open sollicitatie achterlaten via de vacaturepagina. Na een eerste screening van jouw cv en motivatie maken wij zo spoedig mogelijk een afspraak voor een kennismaking of krijg je een gepaste terugkoppeling per e-mail.

Tijdens het eerste kennismakingsgesprek komen jouw kwaliteiten, ambities, ervaring en persoonlijkheid uitgebreid aan bod. Je krijgt verder gelegenheid om ons te leren kennen en vragen te stellen. Bij een match volgt er meestal een tweede gesprek met één van de hiring managers of een directeur. Dan gaan we in op jouw vaardigheden, expertise en match met de rest van het team. Vervolgens beslissen we of en hoe we met elkaar verder gaan. Een referentiecheck of assessment is in sommige gevallen onderdeel van onze procedure. 
Vervolgens doen wij jou een financieel voorstel. Als beide partijen enthousiast zijn, bieden wij je een arbeidsovereenkomst of in sommige gevallen een projectovereenkomst aan! Wij gaan het liefst direct over tot een vaste aanstelling, voor onbepaalde tijd.

ZORGVULDIGHEID

Conclusion streeft naar een zorgvuldige afhandeling van de sollicitatieprocedure binnen 2 weken na het eerste gesprek. Veel van onze opdrachtgevers hebben bovendien te maken met aangescherpte wet- en regelgeving op het gebied van betrouwbaarheid en transparantie. Daarom nemen wij ook tijdens de sollicitatieprocedure een aantal belangrijke zaken op. Zo kunnen we tijdens de sollicitatieprocedure vragen of we contact mogen zoeken met twee zakelijke referenten. Verder vragen wij bij een aantal onderdelen binnen Conclusion om een Verklaring Omtrent Gedrag, een bewijs van je diploma's, certificeringen en een identiteitsbewijs. In sommige gevallen doen we meer diepgaande pre-employment checks, maar dit vertellen wij je natuurlijk vooraf.

SAMENWERKEN

Gaan we met elkaar verder? Dan bieden we je bij voorkeur een vast dienstverband aan. We bieden je aan bij projecten, waar je meestal per direct aan de slag gaat. Samen met jou bespreken we op welke manier jij je verder wilt ontwikkelen en hoe wij daarbij kunnen helpen. Uiteraard volgen wij je, ook bij de opdrachtgever, en word je persoonlijk begeleid met coaching on the job, opleidingen, trainingen en vaste evaluatiemomenten. Dit nemen wij heel serieus.

Solliciteer op deze functie

x
Solliciteer met
CV